Information Plus
Справочная служба Danuri
1577-1366
Семейный консультационный звонок
1577-4206
한국생활안내 정보더하기 사이트로 이동
  • Корейский институт здоровой семьи

Справочная служба Danuri : 1577-1366

가족상담전화 : 1644-6621

2021 Web Award Winner 2023 A.N.D Award Winner

21, этаж, Тоегье-ро, 173, Чунг-гу, Сеул (Чунгмуро 3-га). Здание Намсан-сквер)

Copyright ⓒ KOREA INSTITUTE FOR HEALTHY FAMILY. All Rights Reserved

이전 페이지로

Страхование на случай безработицы

  • Home
  • Трудоустройство и занятость
  • Страхование на случай безработицы

Страхование на случай безработицы

Страхование занятости — это система социального страхования, которая предотвращает безработицу, содействует занятости, развивает и улучшает профессиональные навыки работников, а также оказывает помощь в средствах к существованию и устройстве на работу безработных. Работодатели и работники отчисляют определенную сумму от своего ежемесячного вознаграждения в качестве взносов на страхование занятости. Работники имеют право на профессиональную подготовку и получают пособие по безработице, если их увольняют с работы, а работодатели получают поддержку в поддержании занятости и оплачивают расходы на образование и подготовку.

01Социальное страхование

  • Когда человек с корейским гражданством устраивается на работу, он обязан оформить страховку в системе социального страхования (государственная пенсия, медицинское страхование, страхование занятости), если это предусмотрено действующим законодательством.
  • Иностранные граждане, не имеющие корейского гражданства, могут оформить страховку по своему выбору в зависимости от статуса проживания.

02Пособие по безработице

Это пособие, выплачиваемое безработному в течение определенного периода, для преодоления трудностей и устройства на работу.

  • пособие по безработице - это не компенсация за потерю трудового места и не компенсация за выплату страховых взносов;
  • пособие по безработице - это помощь для последующего устройства на работу;
  • выплата пособия по безработице прекращается через 12 месяцев со дня увольнения.

(1)Лица, получающие пособие

Получать пособие по безработице могут следующие лица :

  • В случае работы на протяжении более чем 180 дней (подсчет дней для вычисления размера пособия) за 18 месяцев перед уходом на пенсию в компании, в которой применяется страховка трудоустройства.
  • Лицо, уволившееся не по своему желанию.
  • В случае активных попыток найти работу после ее потери. В случае, когда работник уволился по собственному желанию или был уволен по причине несения им фирме большого ущерба, пособие не выплачивается.
Памятка
Право на страхование занятости

Наличие или отсутствие страховки на случай безработицы зависит от вашего статуса резидента.

  • Статус проживания, не покрываемый страхованием занятости: A1~A3, B1~B2, C1~C3, D1~6, D10, F1, F3, G1, H1
  • Статус проживания, необходимый для страхования занятости: E9, F2, F5, F6, H2
  • Статус проживания, применение которого зависит от принципа взаимности: D7~D9
  • Статус проживания, применимый только в том случае, если вы хотите оформить страховку: C4, E1~E8, E10, F4

(2)Преимущества пособия по безработице

  • Пособие по безработице = 60% от средней заработной платы до увольнения × количество оплачиваемых дней (минимум до 80% от минимальной заработной платы и максимум до 66 000 вон в день)
  • В зависимости от возраста и времени страхования период получения пособия по безработице может колебаться от 120 дней до 270 дней.
Количество оплачиваемых дней по безработице, возраст на день увольнения
실업급여 지급일수 : 연령 및 가입기간, 1년 미만, 1년 이상~3년 미만, 3년 이상~5년 미만, 5년 이상~10년 미만 및 10년 이상을 포함한 표입니다.
Классификация Период страхования
1 год или меньше 1–3 года 3–5 лет 5–10 лет Свыше 10 лет
Возраст при смене места работы До 50 лет 120 дней 150 дней 180 дней 210 дней 240 дней
Более 50 лет 120 дней 180 дней 210 дней 240 дней 270 дней
  • Примечание. Данные из приведенной выше таблицы используются в отношении лиц с ограниченными возможностями в возрасте от 50 лет с учетом статьи 2.1 «Закона о помощи в трудоустройстве и профессиональной реабилитации людей с ограниченными возможностями».

(3)Порядок подачи заявления на получение пособия по безработице

  • Если вы стали безработным, необходимо зарегистрироваться на сайте Employment 24 в качестве ищущего работу и немедленно сообщить о статусе безработного, посетив местный центр занятости с действительным документом, удостоверяющим вашу личность.
  • Вы должны подать заявление на получение пособия по безработице в центр трудоустройства. (письменное уведомление при отказе)
  • Вы получите уведомление о том, можете ли вы получать пособие по безработице. (в случае отказа направляется письменное уведомление).
  • Зарегистрированные безработные обязаны посещать центр трудоустройства в указанные даты с интервалом от одной до четырех недель.
  • Вы должны уведомлять центр трудоустройства об отсутствии работы и деятельности по поиску нового места работы (подача резюме, собеседования в компаниях и т.д.) в период одобрения вашего статуса.

03Страхование трудоустройства для независимых бизнесменов

(1)Метод подписки :

добровольная подписка (при желании быть застрахованным)

(2)Участники программы :

Индивидуальный предприниматель или индивидуальный предприниматель, нанимающий менее 50 работников, который ① имеет свидетельство о регистрации бизнеса или ② карточку с уникальным номером в бизнесе по управлению домашним детским садом, частным детским садом или центром долгосрочного хосписного ухода для пожилых людей.

  • Исключая предприятия, которые не охвачены Законом о страховании по найму (не являющиеся юридическими лицами : предприятия с наличием шатата менее 5 человек сельского, лесного хозяйства, рыболовства, мелкого строительства, бытового сервиса) и агентств недвижимости
  • Для пожилых предпринимателей, открывших свой бизнес в возрасте после 65 лет, страхование возможно по статье защиты стабильности занятости и проекта профессионально-технического развития

(3)Стандартное вознаграждение и страховые взносы

  • Стандартное вознаграждение: В качестве базы для расчета страховых взносов и стипендии за поиск работы предлагается 7 уровней на выбор (можно менять до одного раза в год)
  • Страховой взнос: 2,25% от стандартного вознаграждения, выбранного подписантом
Ежемесячные страховые взносы и пособие по поиску работы, рассчитанные в зависимости от стандартного пособия
(Единица : вона)
Ежемесячные страховые взносы и пособие по поиску работы, рассчитанные в зависимости от стандартного пособия
Классификация 1-ая категория 2-ая категория 3-ая категория 4-ая категория 5-ая категория 6-ая категория 7-ая категория
Стандартное пособие по безработице 1,820,000 2,080,000 2,340,000 2,600,000 2,860,000 3,120,000 3,380,000
Ежемесячный страховой взнос 40,950 46,850 52,650 58,500 64,350 70,200 76,050
Пособия для лиц, ищущих работу 1,092,000 1,248,000 1,404,000 1,560,000 1,716,000 1,872,000 2,028,000

(4)Льготы

  • (Пособие по безработице) Если предприятие было закрыто не по воле предпринимателя, то ему полагается пособие (от 1092 до 2028 тысяч вон в месяц) в размере 60% от выбранного им стандартного пособия, выплачиваемое в течение от 120 до 210 дней. Но только в том случае, если до закрытия предприятия в течение 24 месяцев им регулярно выплачивались страховые взносы более 1 года
Льготы
Раздел Период выплаты пособия
1-3 года 3-5 лет 5-10 лет Более 10 лет
Оплачиваемые дни 120 дней 150 дней 180 дней 210 дней
  • (Профессионально-техническое развитие) Возврат стоимости профессиональной подготовки посредством системы карты Нэиль-пэум*
    • Карта Нэиль-пэум : возвращается часть стоимости обучения в течение 5 года с момента открытия счета, лимит которого составляет 5 млн вон
Данные материалы могут быть использованы в соответствии с положениями “KOGL (Корейская лицензия открытого правительства), тип 4: Указание источника + Запрет на коммерческое использование + Запрет на внесение изменений”.
Назад
Важные пункты при трудоустройстве
Далее
Компенсационное страхование на случай несчастного случая на производстве